Полноценные электронные трудовые книжки будут внесены в РФ, начиная с 1 января 2018 г., о чем передала вице-премьер Ольга Голодец, выступая на ПМЭФ-2017. Об этом она поведала в интервью РБК во время Петербургского международного финансового форума (ПМЭФ).
По утверждению Голодец, над этим проектом сейчас активно работает министерство труда и соцразвития, которое возглавляет Максим Топилин.
До этого вице-премьер Аркадий Дворкович утверждал, что потребность в трудовых книгах исчезнет после того, как ФНС закончит работу над единым реестром физлиц. Минтруд сегодня очень активно работает над данной темой и ежели нам каким-то образом удастся достигнуть определенного согласия, и мы придем к консенсусу, то ее мы покажем в срок.
«Я надеюсь, что эту систему, эту опцию мы предоставим с 1 января предстоящего года», — приводит ТАСС слова Голодец, которые она сообщила в телеэфире РБК.
До этого вице-премьер отмечала, что предложения по переводу бумажных трудовых книжек в электронный формат будут сделаны до конца года.
О том, что трудовые книжки в их сегодняшнем виде неудобны работодателям, гражданам и также Пенсионному фонду, объявил весной 2017 г. руководитель Сбербанка Герман Греф. По записям в трудовой книге можно запросто определить рабочий стаж человека.
До этого Голодец заявляла, что руководство позволит одновременное обращение и бумажных трудовых и хранение данных в электронном виде.
«Другими словами у нас есть территории с высоким уровнем безработицы, однако есть территории безусловно трудодефицитные, и здесь вопросы к организации мобильности кадров, системных мер по поддержке занятости», — поведала Голодец.