Наиболее популярной профессией при старте карьеры оказалась позиция продавца.
Служба исследований компании HeadHunter выяснила у служащих самарских компаний, с какой профессии они начали собственный трудовой путь. Примечательно, что каждый 2-ой самарец первую работу выбирал не по специальности. На удивление многие респонденты начали свою карьеру с профессии инженера (разных специализаций) — в качестве первой профессии ее указали не менее 7% соискателей.
27% респондентов сообщили, что на первой работе им выплачивали по 5 тыс. руб. в месяц или меньше.
Каждый третий из опрошенных заявляет, что покинул своё первое место работы из-за низкой заработной платы.
При всем этом 4% соискателей до сих пор работают в том же месте, куда они устраивались в первый раз в жизни. В первую очередь такого мнения придерживаются рабочие из юридической сферы и сферы добычи сырья. У 25% предпосылкой ухода стало новое предложение о работе с лучшими условиями.
Для любого десятого, по утверждению Натальи Парфеновой, причинами увольнения послужили скучные задачи, неинтересная работа, а еще огромная загруженность и ненормированный график.
В общем, 45% уполномченных Нижегородской области считают, что первая работа никак не повлияла на развитие их последующего служебного пути. Еще 35 процентов утверждают, что всё-таки повлияла.