По последним достоверным сведениям Конфедерации союзов работодателей и предпринимателей Чехии, на чешском рынке труда чувствуется нехватка рабочей силы, а именно работников средней и низкой квалификации.
Работодатели призвали руководство обратить внимание на нехватку работников в Чешской Республике и попросили разрешить кратковременный набор украинских лиц, ищущих работу.
«Правительственный проект о легальном приеме на работу украинцев на практике не работает». По информации профсоюзов, интерес компаний к украинцам подогрет жаждой дешёвой рабочей силы.
В Чехии, как и в Польше схожая ситуация с нехваткой рабочих рук. Однако сейчас они могут нам помочь.
Руководство Чехии приняло решение увеличить вдвое количество украинцев, которые могут быть приглашены на работу чешскими учреждениями, информирует радио Свобода.
— Часто при поиске профессиональных рабочих сталкиваешься с заработной платой около 12 тыс. крон. Это должно увеличить число рассмотренных визовых заявлений с 400 до 800 в месяц.
Для жителей Украины ежегодная квота установлена на уровне 3800 работников, в то же время, бизнес Чехии заявляет о наличии 140 тыс. незаполненных вакансий. Если руководство одобрит дополнительный персонал Генерального консульства во Львове, квота поднимается до 800 человек.
Они утверждают, что до этого принятая властями программа упрощенного трудоустройства украинцев не работает.
Наибольший спрос на предприятиях существует на уполномоченных таковых профессий, как сварщики, монтажники, фрезеровщики, токари, кладовщики, водители фургонов, пекари, швеи и ряда других.